Projectleider

Als projectleider ben je verantwoordelijk voor het aansturen en beheren van alle aspecten van een project.

Dit ga je doen 

Als projectleider ben je verantwoordelijk voor het aansturen en beheren van alle aspecten van een project. Het borgen en overdragen van het bereikte projectresultaat aan de betreffende afdeling is daar onderdeel van. Van het projectidee en het projectplan tot de oplevering, jij neemt de leiding. Je legt verantwoording af aan de opdrachtgever en de portfoliomanager over onder andere de kwaliteit van de projectvoorbereiding, resultaten en adviezen, maar ook over de projectleiding en –begeleiding en de gevoerde communicatie.  

Je wordt ingezet op projecten voor en in de gehele organisatie, soms organisatie overstijgend. Je hebt in deze afwisselende functie intensief contact met de portfoliomanager, de opdrachtgever, adviseurs van team kwaliteit, business controllers en projectmedewerkers. Ook heb je buiten de organisatie contact met verschillende lokale en regionale ketenpartners, bijvoorbeeld bij gezamenlijke projecten of programma’s.  

 
Dit heb je  

• Je hebt minimaal een HBO-opleiding
• Je hebt bij voorkeur ervaring als projectleider 
• Je beschikt over kennis van project- en portfoliomanagement
• Je beschikt over een natuurlijk gezag 
• Operationeel en tactisch inzicht 
• Adviesvaardigheden 
• Goede mondelinge en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheden 
• Relevante kennis van wet- en regelgeving in het vakgebied 
• Kennis van ontwikkelingen binnen het vakgebied. 

Dit ben je 

Je bent resultaatgericht en plannen en organiseren zit in jouw DNA. Je bent daarnaast een proactief en ondernemend persoon die graag werkt met een deadline. Ook heb je geen moeite met het geven van feedback.  Daarnaast ben je een échte verbinder als het gaat om in- en externe contacten. Risico mijden weet jij om te zetten in risicobeheersing. Doordat je goed overzicht kunt houden, is het zorgdragen voor verdeling, bewaken van voortgang en kwaliteit van werkzaamheden binnen de projecten voor jou geen lastige taak.  

Dit krijg je 

• Een arbeidsovereenkomst voor 1 jaar met zicht op verlenging of een vast dienstverband, voor 36 uur per week 
• Een salaris in schaal 10 (€ 3.886,- tot € 5.714,- op basis van 36 uur per week) 
• Een betekenisvolle baan waar je echt het verschil kan maken voor de organisatie 
• Je maakt onderdeel uit van de afdeling Bedrijfsvoering, maar wordt ingezet op projecten in de gehele organisatie. 
• De functie biedt volop uitdaging, regelruimte en ontwikkelkansen
• Pensioenopbouw via het ABP. Jij betaalt ongeveer 30% van de pensioenpremie en de resterende 70% nemen wij voor onze rekening
• Een onboarding programma zorgt ervoor dat je je snel thuis voelt in de organisatie en volledig inzetbaar bent 
• Flexibel inzetbaar IKB (17,05%), dus extra geld volledig in te zetten voor wat je wilt en wanneer je dat wilt. 

                   We zijn enorm benieuwd naar jou! 

Zo reageer je 

Reageer vóór 15 november 2026 op deze vacature. Voor meer informatie over de functie of de sollicitatieprocedure kun je terecht bij contactpersoon, Emma Labeur via 06-38195640.